Xenia Bryuzgina

Евгений, доброй ночи!

Спасибо, что поделились ссылкой на своё собственное исследование, могли бы сразу указать авторство, а не использовать мифическое понятие «опытный рекрутер, понимающий о чём пишет».

К сожалению, посещаемость и количество размещенных вакансий являются не единственными показателями «лучших» job-ресурсов. Отсутствует качественный критерий сравнения, ровно как и оценка в разрезе по вакансиям (например, топов на представленных вами сайтах хорошие компании не ищут), нет анализа по запросам ЦА. В общем, вопросов к «лучшим» очень много!)

Кстати, предлагаю вам тему следующей статьи: «Как увеличить трафик на свой сайт за счёт комментариев с ссылками на исследование?». Как вам идея?)

Друзья, нашла ещё один интересный канал:
https://t.me/intern_space
Вакансии для джунов. Больше Москва, есть немножко Петербурга.

Осень — отличное время для поиска работы, начинайте прямо сейчас! :)