Agios Nikolaos
Никогда не ставлю минусы, только скачиваю на память
Аналитика от бога. Если кажется, сходите к психологу
он тупой, не трать время на него. Привозить факты это для слабаков
Не работал у вас, не знаю про порядки
слишком толсто накинул. За такое я бы штраф выписал
То есть права оставить отрицательное мнение нет, то есть есть шанс что клевета уже от тебя?
А теперь ебитес, вы нашли друг друга
Залезь обратно в свою госконторуx2. В Фейсбуке это просто расходы на сотрудников - они сами все решают.
Повторюсь - если им нужно ограничение, то люди не должны быть способны были потратить эти деньги иначе. Иначе HR прошляпил, а виноват сотрудник ?
Залезь обратно в свою госконтору. В Фейсбуке это просто расходы на сотрудников - они сами все решают.
Повторюсь - если им нужно ограничение, то люди не должны быть способны были потратить эти деньги иначе. Иначе HR прошляпил, а виноват сотрудник ?
Больше восхищает подход компании. Дали денег, сотрудник потратил, какая разница куда? Если нельзя так делать - то просто сообщите всем и все тут или сервис оформите только с едой.
А то получается кнопку нажать можно, а после сразу увольнения, отличный план
Рандомный человек платит за всех видимо
а всех текущий пользователей выкинуть? отличный план
отличный план - сразу видно что ты не разбираешься в вопросе.
во первых даже в последних версиях крайне условно определяет расстояние.
во вторых, тебе нужно поддерживать даже кусок мыла с блютузом который старше тебя.
в третьих удобство оплаты бесконтактной в том что почти нет лишних движений. Каждое дополнительное (открыть приложение, подтвердить что-то, разблокировать) будет срезать большое количество клиентов.
переделывай
Тогда почему удалёнке влияет на сроки?
Не надо никого нанимать. Если ты ставишь задачу по типу "выкопайте яму" то должен сказать и где, и почему и оформить документы. Если ты поставил задачу но ничего не сделал - то это проблема руководителя. Ему деньги платят за организацию работы а разработчику - за конкретную работу. Не надо перекладывать это и не будет проблем
Это проблема почти любой компании. И проблема в четкости поставленной задачи.
Разработчик должен ставить максимум технические таски/ декомпозировать. Все остальное это лид или кто там выше. А они по итогу просто сидят на шее и делай все ну как-нибудь.
Именно. Это удобно считать что разработчик все умеет, но это не так. Да и это другой тип работы в целом
Вот за мангу согласен. Киндл все ещё имеет убогий браузер.
Хромбуки мне нравятся в этом плане.
Лови ПМ и бей его палками.
Руководство должно ставить задачи нормально (измеряемо)
ПМ должен декомпозировать их нормально с командой а не перекладывать ответственность. Если его не - смотри вариант номер один
Внезапно у них есть они и они ещё могут о чем-то просить. Ужас.
"серьезная проблема для отрасли". Вы исследование делали или перекладываете то что приснилось в виде статьи? Где исследование кроме хотелок руководителей? Где фактическое сравнение эффективности на удалёнке?
Проблема в первую очередь в том что компании как правило многие вопросы стараются закрывать менеджерами которые зачастую в лучше случае средней руки, а обычно хуже. Они же в свою очередь обладают только памятью предков - стоят с кнутом и смотреть в экран сотрудника.
Использовать такс трекеры? Тогда и самому придется таски пилить.
Выстроить работу чтобы держать под контролем? Нет, в лучше случае смогут просто докапываться каждые 3 часа "уже сделал?".
Нет проблемы в удалёнке как варианту работы. Есть проблема в том как этим управляют. Но кому интересно найти источник проблемы? Да?
А потом к вам работать никто не идёт, почему-то
Так а по существу - что хорошего в событии?
Идея в нагреве хомяков. Нет никакого смысла в этих штуках, разве что в частный дом, и то там все офигенно плохо должно быть, чтобы миллион загнать на это
ты глупый или это тактика такая?
Человек уже не может от себя ничего написать?
и тут промах
Угу. Они по. Ходу сделали 9 часовой рабочий день за ту же зарплату. Отличный план :)
А не манипулировать можно?
Теперь вас двое, может чатик себе сделаете? Или вам не с кем больше об этом говорить кроме как под статьей про Гпт?
жир с экрана течет. Остановись человек анекдот