Irina Siyutkina
Алексей, ИТ рынок один из самых конкурентных сейчас. ЗП, гибкий график и все остальное уже есть у многих.
Речь как раз о том, что можно и нужно что-то еще. Возможно, для каждого человека индивидуальное, свое.
Было бы здорово, чтобы такое отношение и возможности применялись в любой сфере бизнеса при найме.
Привет, меня зовут Ирина, я хэд Recruitment Centre Innopolis.
Тут наш канал https://t.me/innopolisitjob где стараемся публиковать вакансии с вилками и в общении с кандидатами обычно обсуждаем эти самые вилки.
Мы работаем с вакансиями разных ИТ компаний, которые базируются в Иннополисе, политика некоторых не позволяет транслировать в мир их вилки. Это довольно стандартная история для индустрии.
Мы много общаемся с компаниями как раз о том, что нужно быть более открытыми с кандидатами, выяснять мотивацию и удовлетворять ожидания :)
Это верно, конкуренция за разработчиков зашкаливает.
Но по нашему опыту уже многие компании рассматривают варианты стаффить джунов и выращивать. Других волшебных вариантов нет. Нужно, чтобы наросла критическая масса таких компаний.
Не все могут позволить себе инвестировать в персонал и не все еще дошли до мысли, что других вариантов масштабироваться сейчас нет.