Как женщине со статусом ИП получить пособия по беременности и родам в год регистрации?
Новостью для моей юридической практики стала проблема отказов фонда социального страхования (а сейчас это объединенный Социальный фонд России) в выплате пособий по беременности и родам в адрес женщин - ИП.
С 2021 года я и моя команда занимаемся защитой прав женщин по этому направлению.
Признаюсь, заголовок статьи звучит провокационно и ответ на него таков: "никак". Никак не получить пособия по беременности и родам девушке-ИП, если у нее не было оплаты страховки в предыдущем году. Таков закон.
К нам обратилась девушка - ИП со следующей ситуацией. В 2023 году у нее случилось все сразу: 1) регистрация в качестве ИП 2) вступление в добровольное страхование с Социальным фондом России 3) оплата страхового взноса 4) беременность и роды.
В январе 2024 года она обратилась за выплатой. Последовал отказ, поскольку оплата страхования в 2023 году за 2024 год не позволяет воспользоваться благом в 2023 году. Иного механизма нет.
В фонде сказали: "заранее, в 2022 году знать нужно было".
После этого обращения клиента размышляли с коллегами о том, что с этим можно сделать, мнения разделились. Кто-то считает, что действующее регулирование несправедливо. Получается, что ИП поражена в правах в первый год действия статуса. Как девушка могла узнать заранее, что забеременеет, чтобы в предыдущем году получить статус ИП, вступить в добровольные отношения с фондом, оплатить страховой взнос...? Коллеги рвутся в Конституционный суд и видят проблески надежды. Я не не столько юридический романтик.
Другие утверждают, что менять ситуацию в судах и в Конституционном суде не удастся, так как регулирование не противоречит нормам Конституции, а просто такое какое есть, а менять его должен и может только законодатель.
Проблеск надежды
И тем не менее, все же есть ситуация, при которой за пособия по БИР можно побороться, если вы не платили взнос за текущий год в прошлом.
Пособие по БИР рассчитывается и выплачивается исходя из 70 дней до родов и 70 дней после.
Если вы в 2023 году вступили в страховые отношения с государством, совершили платеж, который распространяется по закону на 2024 году, то вы можете рассчитывать на пособие если вторые 70 дней (те, которые после родов) выпали на "оплаченный" 2024 год. Например, если родился у вас ребенок в декабре 2023 года.
Я убежден, что при таких обстоятельствах, получив отказ в Фонде социального страхования, обращаться в суд можно и это может быть перспективным для вас.
Если же в 2023 году вы оплатили за 2024 год, а ребенок у вас родился в 2024 году, то смело можете обращаться за выплатой. Если откажут - смело в суд.
Сумму выплаты скорее всего взыщут пропорционально дням в 2024 году, хотя есть судебная практика, когда при похожих обстоятельствах назначали полную сумму пособия, которое по состоянию на сегодня составляет порядка 90 000 рублей.
Юридической помощью по спорам в сфере социального обеспечения, трудового права занимается специальная практика в нашей компании. Мы сотрудничаем с юридическими вузами и можем обеспечить профессиональную и всестороннюю защиту ваших законных интересов.
+ 7 (343) 371-77-66
Работаем по всей стране.
автор статьи и на фото Арсений Артюх.