{"id":14270,"url":"\/distributions\/14270\/click?bit=1&hash=a51bb85a950ab21cdf691932d23b81e76bd428323f3fda8d1e62b0843a9e5699","title":"\u041b\u044b\u0436\u0438, \u043c\u0443\u0437\u044b\u043a\u0430 \u0438 \u0410\u043b\u044c\u0444\u0430-\u0411\u0430\u043d\u043a \u2014 \u043d\u0430 \u043e\u0434\u043d\u043e\u0439 \u0433\u043e\u0440\u0435","buttonText":"\u041d\u0430 \u043a\u0430\u043a\u043e\u0439?","imageUuid":"f84aced9-2f9d-5a50-9157-8e37d6ce1060"}

Собес под хардбасс, софт скиллы по аморальности, финансово-инвестиционные проекты

Создал я, значит, резюме на rabota.by

Чистая формальность, сделал на коленке за три минуты.

Как водится, начали мне звонить заурядные работодатели.

Все заурядные, кроме одной конторы. Сразу мне понравились: говорят, ищем менеджера по работе с клиентами. Спрашиваю: "Чё продавать будем?". А HR не знает, говорит, кто заплатит, того и продаем. Пример привести не смогла.

Я сразу уши навострил, дело пахнет старым добрым разводом, это я люблю. Договорился о собеседовании, все дела.

В пятницу вечером ушел пораньше с работы, настроил диктофон, приехал по адресу: бизнес-центр S-Union за МКАДом на Могилевской. Парковка, парадная, лифт. Выхожу из лифта, чувствую вибрации космоса и уходящую из-под ног землю. Через секунду понимаю, что это просто жирный хардбасс на всем этаже. Ну, думаю, иметь офис рядом со школой танцев такое себе удовольствие.

Ищу нужную дверь, чувствую, что наваливает все сильнее. Понимаю, что дверь, которую я принял за школу танцев, это мой офис продаж.

Залетаю с ноги под техно, вижу летающий в воздухе тестостерон и понимаю, почему они берут только мужчин (да-да, по телефону мне сказали, что это "элитный мужской клуб"). Помните, в фильме "Волк с Уолл-Стрит" брокеры мастурбировали минимум два раза в день. Ставлю, что местные гангстеры делают это минимум трижды! Нанимать девушек в такой зоопарк просто опасно.

Девушки HR изолированы в стеклянном аквариуме. Все кенты в наушниках, все орут. Из аквариума ко мне подплывает HR, узнает, кто я, и заявляет, что я записан на следующей неделе. Разруливаю недоразумение, недоразумение недовольно ворчит и просит подождать. Не проблема, люблю National Geographic, созерцание животных в естественной среде обитания умиротворяет. С удовольствием располагаюсь в поломанном компьютерном кресле и умиротворяюсь. Чуваки очень плотненько стоят и орут, с интервалом в 30 секунд кто-то выкрикивает "сукаблеать". Каждые 2-3 минуты самый голосистый наваливает по фактам, что из себя представляют клиенты компании.

Дождался приглашения в аквариум, заныриваю. На столе листик с циферками. Но мы начинаем с прелюдий. Я немного о себе, они о себе, все дела. Самое время отметить, что они не произносят название компании, название было озвучено только во время первого телефонного звонка: "медиа глобал", стоит ли говорить, что компанию с таким названием хрен найдешь. Со слов HR это международная аутсорсинговая компания, которая в основном продает финансово-инвестиционные продукты.

Уточняют мои моральные принципы, есть ли мне разница, что продавать. Напоминаю, что работаю в табачке и не обременен моральными рудиментами (на момент собеса я еще там работал).

HR довольна, переходим к цифрам на столе. Цифры в три столбика: "количество продаж", "%" и "KPI". В первом цифры от 1 до 30, процент от продаж 1-17=17%, потом растет +1% к каждой последующей. А в KPI что-то в сотнях долларов. Ну я и не стесняясь спросил:"А что такое KPI?". KPI это у них бонус сверх оклада. Так, с деньгами понятно: 250$ оклад + хороший % от каждой сделки. Итого 1000-2000$. Сделкой считается пополнение счета. Естественно, если я получаю минимум 17% с пополнения счета, то чувак уже никогда не увидит свои деньги, думаю, это все понимают. По итогам собеседования пригласили на коуч-сессию, где тестят стрессоустойчивость и мотивацию, в 11.00 или 15.00 в среду, видимо, работающие соискатели их не интересуют, посему и не удалось заглянуть к ним на коуч-огонек.

По итогу схема проста и этим прекрасна. Тестестерон-бои сидят в комнате без мебели с жирнющим хардбассом на весь этаж, целыми днями обзванивают русскоговорящих чуваков не из Беларуси. Продают им за волшебный процент финансовые инструменты, за продажу засчитывается внесение денег на счет. Сразу после продажи клиент уходит к другому менеджеру (лишается денег и уходит/становится дойной буренкой и переходит к манагеру постоянных клиентов). Казалось бы, примитивный кидал-проект обречен быть краткосрочным из-за огромных правовых рисков и конечного числа русскоговорящих наивных "инвесторов". Но, черт возьми, со слов HR они открывают новые офисы. Навевает грусть наивность и финансовая безграмотность русскоговорящей души, а еще тот факт, что примитивный отъём средств населения разворачивается в динамичном ритме драм-н-бейса на моих глазах.

Подписывайтесь на меня в любой удобной социальной сети:
Telegram: https://t.me/tyshkevich_channel
Twitter: https://twitter.com/p_tyshkevich
Medium: https://medium.com/@pabvelaka
VC: https://vc.ru/u/874861-pavel-tyshkevich

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда