«Я работала в подчинении у друга, а теперь мы не общаемся» — к чему еще приводит бизнес с друзьями и родственниками
Всё еще думаете, что вести бизнес с друзьями или семьей — отличная идея? У меня для вас плохая новость: всё не так однозначно 😅. Пообщалась с предпринимателями, которые пробовали, узнала их истории и выяснила, как вести дела с близкими и не разругаться.
С родственниками и друзьями сложно работать, потому что мы сами не разделяем работу и отношения. В быту эти люди могут быть душки-добряки, а на работе - акулы бизнеса. Но нам кажется, что сейчас мы со своей компетенцией и опытом, родственными связями и уважением будем совместно работать и обсуждать проекты, как вчера на кухне. Это иллюзия. Надо понимать, что родственник-работодатель в первую очередь владелец (руководитель) своего предприятия, а вы - наёмный сотрудник, для которого такие же условия и требования, как и для остальных... Спрашивать он будет так же, как и с остальных и требовать субординации так же, как и с остальных. То есть семейные и дружеские посиделки - это одна история, а совместная работа - это абсолютно другая.
Я сталкивалась только с обратной ситуацией, когда руководитель спускает на тормозах косяки своему другу/родственнику, работающему в подчинении. Тот самый случай, когда человеческие отношения сохранили, а деловые — нет.