Добрый вечер, Владислав! Спасибо за обратную связь по работе с нашей платформой.
Стоимость привлечения кандидатов действительно может расти — это может быть связано с дефицитом кадров в конкретной отрасли, общим снижением соискательской активности и сезонным повышением спроса на специалистов при сравнении с началом года.
Мы работаем над тем, чтобы отвечать потребностям пользователей, стремимся сделать площадку одинаково комфортной и эффективной как для работодателей, так и для соискателей.
Если вы хотите выделить свой профиль и привлечь больше внимания к вакансиям, вы можете выбрать максимальный набор в тарифе с оплатой за отклики — он позволит создать брендированную страницу работодателя, добавить логотип в объявлении и использовать другие инструменты привлечения кандидатов (подробнее: https://support.avito.ru/sections/294).
Также для работодателей, нанимающих на нашей платформе более 5 человек в месяц, мы предлагаем бесплатные услуги персонального менеджера, который поможет вам составить вакансии, подготовит медиаплан для продвижения ваших объявлений, проведет обучение по работе с площадкой и многое другое (подробнее: https://www.avito.ru/employer).
Наконец, для продвижения вакансий в поиске и увеличения числа просмотров у нас также предусмотрены возможности продвижения. Узнать больше о них вы можете по ссылке: https://support.avito.ru/sections/132. А для более направленной работы с конкретной целевой аудиторией вы можете использовать форматы таргетированной рекламы (подробнее: https://www.avito.ru/advertising).
Все эти услуги находятся в открытом доступе для наших клиентов. Надеемся, что мы смогли ответить на ваши вопросы, и эти функции улучшат ваш опыт использования Авито Работы.