Как получить перспективную работу после пандемии
Если вы работаете «на удалёнке» или решили сменить вид деятельности, то переподготовка или повышение квалификации увеличит ваши шансы, когда фирмы снова начнут активно нанимать сотрудников, как было до пандемии.
Знания никому из работодателей не нужны. Нужен опыт.
Без знаний и опыта не будет, к тому же некоторые навыки, например, эмоциональный интеллект или критическое мышление опытом никак не измерить. Вообще большинство soft skills не измеряются опытом, так что развитие их никак не повредит, а только увеличит ваши шансы при условиях, что, например, выбор будет между вами и ещё одним кандидатом с примерно одинаковым опытом, но если у вас более развиты soft skills, то у вас шансов больше.