Не премией единой жив сотрудник... Хотя это неплохой способ мотивации, он не всегда способен поддержать инициативу, командный дух или защитить от выгорания. Компании, которые заинтересованы в сохранении коллектива, постоянно ищут нематериальные способы мотивации. Разберём шесть проверенных методов и инструменты, чтобы облегчить их внедрение.
Вот момент с благодарностью немного смешно. Прекрасный способ мотивировать сотрудников, не так ли? Но, по сути, вряд ли кто-то будет работать только ради «спасибо». Картинки в соцсетях и грамоты точно не заплатят за квартиру и вряд ли дадут мотивацию расти.