Еще один страх предпринимателя, ограничивающий ваш рост

Страх делиться с командой целями -заберут бизнес или откроют свой. О чем это говорит?

О том, что вы незрелый руководитель, друзья мои. Первое, вы не умеете посвящать в цели бизнеса свою команду. Они не знают, куда идет компания, чувствуют себя роботами и абсолютно незначимыми людьми.

Второе, не вовлекая людей в цели роста бизнеса – вы не растете. Ибо растем мы в бизнесе только через команду, а ваша команда не растет мозгами точно. Я постоянно говорю об этом в своем ТГ- канале , ибо очень хочу, чтобы бизнес рос.

Третье, если у вас есть такие страхи, значит есть проблема с доверием, значит вы и делегируете мало, и как следствие, опять не растет команда. Тупик. Надо идти к бизнес-психологу и разбираться с таракашками в голове. Ими можно управлять я за 1000+ часов консультации, какие только табуны с клиентом не разбирала. Все решаемо. Четвертое, чтобы вас бизнес был в безопасности, вводите CRM системы контроля за базой, утечкой информации и контролируйте ваш бизнес сами, ибо это ваш бизнес. И, пятое, просто примите тот факт, что сотрудники будут уходить, это нормальный путь, когда вы их взрастили, и если им расти внутри вашей компании некуда – они уйдут, ибо эволюция это наш код ДНК, все хотят расти (см. п.2) и если вы все сделали правильно в п.4. – то уход сотрудника приведет не к конфликту, а возможно к партнерству. Где заметили себя?