Как создать счастливую команду
В среднем каждый третий специалист, работающий в рекламном бизнесе, готов сменить работу и рассматривает предложения от других компаний. По данным наших партнеров HR-бюро Big Fish Recruitment, среди 1600 «холодных» кандидатов, с которыми общались за последний год, конверсия «готовность общаться/звонок от хедхантера» следующая:
«Проблема смысла будет решена, когда личные цели индивидов сольются с общим потоком бытия»
Спасибо за статью! Лучшее использую при формировании своей команды, а вообще считаю, что только при мотивации 3.0 может получится по настоящему творческая и счастливая команда.
Спасибо за комментарий! Надеюсь, вам что-то пригодится для создания вашей команды-мечты:)