8 случаев, когда компания сделала крутой мерч, а не шляпу. Показываю примеры Ozon, VK и других
Давайте подарим коллегам блокноты и футболки с логотипом нашей компании (не надо). А еще ручки! (жесть…) Это же так классно поднимает корпоративный дух (пощади, плз).
Я тож такое хочу на работе)) Задолбалась за неделю — а тебе за это стикер, милота)
Дааа, и желание работать появится снова)
Приходите к нам, мы печеньки даем, а не стикеры))