Какую автоматизированную систему рекрутинга выбрать

Добрый день.

Я занимаюсь подбором персонала и использую внутреннюю разработку для этого. Но функции, честно говоря, минимальны. В связи с этим есть потребность в использование полноценной системы для рекрутинга.

Хочу найти полноценную автоматизированную систему для подбора персонала:

  • ведения базы кандидатов с историей итогов их собеседований;
  • возможность автоматической рассылки писем кандидатам и сохранения всей переписки;
  • сохранение резюме с рекрутинговых сайтов и профилей соцсетей;
  • возможностью вести работу над вакансиями (отдельно созданные вакансии, заказчики и прочее);
  • возможность проводить аналитику по результатам.

Кто какую систему для подбора использует?

0
17 комментариев
Написать комментарий...
Завод Кровельных-Изделий

Прямо ATS мы не используем - функционал избыточен. Недавно вот автоматизировали необходимый нам этап. При найме линейного персонала нам приходилось проводить ОЧЕНЬ много собеседований, использовали ПО, которое ранжирует и сравнивает соискателей, в итоге собеседования проводим только с топ-10 соискателей согласно оценке GoRecruit. То есть, мы в десять раз меньше стали проводить собеседований :)

Ответить
Развернуть ветку
Алексей Новиков

Только ту где вы сможете: 1. Сами расширять функционал 2. Владеть информацией (то есть не будете нанимать разработчиков для анализа данных) 3. Бесплатную (не будет ценников на лицензию, базу данных, на использование и создание к примеру пользователей) 4. С открытым исходным кодом 5. Которая работает на вашем сервере, то есть вся информация хранится у вас 6. Идеальная автоматизированная система - это та система которая создана вами, или под вас, то есть в любом готовом программном продукте вы не найдете то что идеально подходит под вас

Ответить
Развернуть ветку
Alexander Matveev

Ответ айтишника, но не пользователя.

Ответить
Развернуть ветку
Анастасия Ющик

Keepteam.ru однозначно!

Ответить
Развернуть ветку
Natalia Samara

Анастасия, какие задачи Keepteam помог вам закрыть?
Там есть синхронизация с работными сайтами, например?

Ответить
Развернуть ветку
Анастасия Ющик

В киптим можно полноценно вести всю базу кандидатов (писать комментарии, ставить оценки, прикреплять к карточке кандидата всю информацию о нем) - значительно сократилось время на подбор людей в компанию.
Также у них есть возможность добавлять кандидатов по кнопке с hh.ru, superjob.ru, job.ru и др. - резюме автоматически загружаются в базу.

Отчеты также очень нравятся у них, можно строить по любым параметрам.

И вообще сервис удобный, простой в использовании.

Ответить
Развернуть ветку
Natalia Samara

Благодарю, посмотрим.

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Котляр

Подбор на Keepteam.ru попробуйте.

Ответить
Развернуть ветку
Алексей Патрин

"E-Staff", например

в компании, где я работал (один российских из big-four опсосов) использовали именно этот продукт

Ответить
Развернуть ветку
Владимир Свешников

Попробуйте stafory у нас там довольно обширный функционал имеется

Ответить
Развернуть ветку
Сергей Шаповалов

Пользуюсь HRscanner.ru . Помогает отбирать кандидатов не смотря его резюме. Выводит графики по которым понятно, подходит ли кандидат или нет.

Ответить
Развернуть ветку
Ирина Анисимова

Experium forever. 10 лет работала в этой системе. Лучше, логичнее программы не найти на рынке рекрутмента.

Ответить
Развернуть ветку
Михаил Танский

Мы делаем (и пользуемся сами) Хантфлоу https://huntflow.ru/. У нас очень удобное сохранение резюме, работа с заказчиками и совместная работа с несколькими рекрутерами. Промо-сайт скоро перезапустим. Обо всем рассказать и все показать могу в скайпе miketansky или по почте [email protected]

Ответить
Развернуть ветку
Vladimir Kurilo

Посмотрите cleverstaff.net, он круто взаимодействует с LinkedIn, hh и почтой. Там ещё недавно появился квест для рекрутеров по системе, чтоб быстро разобраться.

Ответить
Развернуть ветку
Антон Фокин

Интересно, когда уже придумают русско-язычную ATS, которой можно будет пользоваться на Mac-е и вообще с любого мобильного устройства...

Ответить
Развернуть ветку
Yura Pekov

Пользуюсь сам и весьма рекомендую http://recruiter.friendwork.ru/

Ответить
Развернуть ветку
Storm Studio
Ответить
Развернуть ветку
14 комментариев
Раскрывать всегда