Рекрутеры сталкиваются с большими сложностями найма. Дефицит квалифицированны людей ощущается особенно остро в последние пару лет, всем нужны разработчики.
Студии хорошо умеют растить людей – мы думаем, что стажировки – хорошая возможность для того, чтобы быстро вырастить квалифицированных сотрудников внутри.
Ситуация с iOS-разработчиками на рынке труда была сложная, теперь стала еще сложнее.
Можно эту вступительную мысль как-то раскрыть? Сложная для кого: работодателя или работника?
Рекрутеры сталкиваются с большими сложностями найма. Дефицит квалифицированны людей ощущается особенно остро в последние пару лет, всем нужны разработчики.
Студии хорошо умеют растить людей – мы думаем, что стажировки – хорошая возможность для того, чтобы быстро вырастить квалифицированных сотрудников внутри.