Интересно смотреть на события последних лет, и очень интересно к чему приведет столь активная пропаганда однополых отношений и гонения на любые взаимоотношения в корпорациях, а так же неприемлемость указания на пол и прочие выпады феминисток в штатах. Вагиноамериканцы окончательно сходят с ума, невероятными темпами наращивая гей-комьюнити. Если еще лет 10 назад наличие гея в круге общения было достаточно редким явлением, то сейчас их количество в среднем круге общения наравне с нормальными людьми.
Вы не правильно поняли. Это вполне оправданная политика, при которой предлагается перевестись одному из сотрудников. От того кто вступает в отношения перевод не зависит, ЛГБТ пары так же переводятся. У вас видимо мало опыта работы в больших компаниях где после корпоратива люди по полгода друг друга избегают, т.к. не дала, ну или наоборот дала.
Ну, вообще, толерантность — это очень здорово. Но проблема в том, что вагиноамериканцы (именно так, а не нормальные женщины), глиномесоамериканцы (тоже не путать с нормальными геями) делают всё возможное, чтобы другие люди их ненавидели. При этом они то ли искренне верят, что подобные их действия как-то изменят отношение к ним в лучшую сторону, то ли просто забавляются, как многие афроамериканцы. С последними та же херня — отбитые особи, коих немало, взращивают своими выходками не толерантность (= терпимость, взаимоуважение, нейтральное отношение), а боязнь сказать или сделать что-то не так. Любимый приём поехавших — прививание чувства вины, его используют все ущемлённые, даже если не были ущемлены, и даже если цель каста спелла "чувство вины" никого не ущемляла. Это печально. Если бы ёбнутые не вели себя, как ёбнутые, люди бы уже нормально относились к гомосексуалистам, меньшинствам другого цвета кожи и т.д.
P.S. Называть геев ненормальными людьми — так себе. Их сексуальные предпочтения не нормальны, но ввиду негативного эмоционального окраса слова "ненормальный" лучше так не говорить.
Не очень понял, к чему ваш спич о геях. В трех предложениях из трех, про геев. Рубин трансгендер? Или не туда запостили просто? Или на сердце боль, взгляд смотрит в небо?
Да, еще. Чисто для кругозора. Что у вас за круг общения, что "количество геев наравне с нормальными людьми"?
Да не обращайте внимания. Это всё домыслы. Ведь не могут они написать, что Эссеншиал получился дерьмовым, что даже со скидкой в 200 баксов никто не покупает, и поэтому он решил заняться чем-то другим.
В больших компаниях есть внутренний Code of conduct. Один из стандартных пунктов это конфликт интересов. Работа вместе со своей парой нередко приводит к конфликту интересов, особенно если это начальник и подчинённый.
Представитель Рубина заявил, что все связи, возникавшие у разработчика во время работы в Google, были согласованы
Заявление от Кедова Дмитрия, 29.11.2017
Директору ООО "Гугл" Брину Сергею Михайловичу
Прошу согласовать моё соитие с блондиночкой из отдела АB тестирования.
Интересно смотреть на события последних лет, и очень интересно к чему приведет столь активная пропаганда однополых отношений и гонения на любые взаимоотношения в корпорациях, а так же неприемлемость указания на пол и прочие выпады феминисток в штатах. Вагиноамериканцы окончательно сходят с ума, невероятными темпами наращивая гей-комьюнити. Если еще лет 10 назад наличие гея в круге общения было достаточно редким явлением, то сейчас их количество в среднем круге общения наравне с нормальными людьми.
Вы не правильно поняли. Это вполне оправданная политика, при которой предлагается перевестись одному из сотрудников. От того кто вступает в отношения перевод не зависит, ЛГБТ пары так же переводятся. У вас видимо мало опыта работы в больших компаниях где после корпоратива люди по полгода друг друга избегают, т.к. не дала, ну или наоборот дала.
Ну, вообще, толерантность — это очень здорово.
Но проблема в том, что вагиноамериканцы (именно так, а не нормальные женщины), глиномесоамериканцы (тоже не путать с нормальными геями) делают всё возможное, чтобы другие люди их ненавидели. При этом они то ли искренне верят, что подобные их действия как-то изменят отношение к ним в лучшую сторону, то ли просто забавляются, как многие афроамериканцы. С последними та же херня — отбитые особи, коих немало, взращивают своими выходками не толерантность (= терпимость, взаимоуважение, нейтральное отношение), а боязнь сказать или сделать что-то не так.
Любимый приём поехавших — прививание чувства вины, его используют все ущемлённые, даже если не были ущемлены, и даже если цель каста спелла "чувство вины" никого не ущемляла.
Это печально. Если бы ёбнутые не вели себя, как ёбнутые, люди бы уже нормально относились к гомосексуалистам, меньшинствам другого цвета кожи и т.д.
P.S. Называть геев ненормальными людьми — так себе. Их сексуальные предпочтения не нормальны, но ввиду негативного эмоционального окраса слова "ненормальный" лучше так не говорить.
Не очень понял, к чему ваш спич о геях. В трех предложениях из трех, про геев. Рубин трансгендер? Или не туда запостили просто? Или на сердце боль, взгляд смотрит в небо?
Да, еще. Чисто для кругозора. Что у вас за круг общения, что "количество геев наравне с нормальными людьми"?
гей нормальными людьми
С автором все ясно, расходимся
А где связь-то? Встречался он ставкой-то бабой 3 года назад, при чем тут это к его новой компании и зачем он из неё ушел? Wut??
Да не обращайте внимания. Это всё домыслы. Ведь не могут они написать, что Эссеншиал получился дерьмовым, что даже со скидкой в 200 баксов никто не покупает, и поэтому он решил заняться чем-то другим.
То есть парам в Google запрещено работать в одном подразделении ?
Хм, а это не ущемление их прав?))
Вообще никогда не понимал, как можно и работать вместе, и встречаться. Тошно же.
поросёнку Петру на заметку
В больших компаниях есть внутренний Code of conduct. Один из стандартных пунктов это конфликт интересов. Работа вместе со своей парой нередко приводит к конфликту интересов, особенно если это начальник и подчинённый.
чет не понял политику гугла)ну решили какая-нибудь парочка из одного отдела встречатся)в чем проблема????увольняться то зачем???
Если например начальник и подчиненный, то у этого подчиненного может внезапно оказаться лучше перформанс рейтинги чем надо.