Amazon предложила сотрудникам до $12 тысяч на повышение квалификации
И не боится, что они покинут компанию с новыми знаниями.
- Издание Inc опубликовало заметку об управленческом решении компании Amazon, которая стала оплачивать сотрудникам обучение новым специальностям и навыкам. О программе основатель компании Джефф Безос рассказал в ежегодном письме акционерам.
- Программа называется Amazon Career Choice. Безос пишет, что «сотрудникам с почасовой оплатой, которые работают в Amazon более года, компания оплатит 95% стоимости обучения на сумму до $12 тысяч». Речь идёт о сферах с высоким спросом: здравоохранение, ИТ, транспорт, механика.
- Кроме оплаты обучения, некоторые занятия Amazon организует на собственной территории.
- Медианная годовая зарплата в Amazon составляет $28 446, что гораздо ниже, чем в других технологических гигантах вроде Facebook ($240 тысяч) и Google ($200 тысяч). Это значит, что в Amazon достаточно много сотрудников, которые занимаются низкоквалифицированным трудом. Компания хочет дать им возможность повысить квалификацию.
- Топ-менеджмент компании заявляет: «Мы предлагаем учебные курсы, которые, скорее всего, дадут людям возможность продолжить карьеру за пределами Amazon, но если мы сможем помочь людям реализовать свои мечты, то нам нужно в этом участвовать». Таким образом компания показывает, что заботится о сотрудниках, помогая им реализовать мечты, даже рискуя привести их в итоге к конкурентам. Это повышает лояльность и доверие к бренду.
- В программе поучаствовало более 16 тысяч сотрудников в 10 странах.
Многие компании такого уровня оплачивают обучение. Что тут особенного?
Это "золотой парашют", но не для ТОП-ов, а для простых кладовщиков.
Скрытая форма компенсации для стимулирования сокращения персонала.
Не удивлюсь, если при других формах увольнения компания потратила бы больше, чем эти 12 000$ ;-)
Перечитай еще раз.
У Amazon много низко квалифицированного труда.
Это не оплата каких-то занятий сотруднику с окладом под 200к баксов в год, это другое.
У них и свои есть, кроме того (по слухам) и домашний робот для продажи на внешний рынок Амазон разрабатывает. Так что ему столько сотрудников и не нужны. Никакого благородства, никакой благотворительности, а только строгий расчёт ;-)
С трудом верится, что в Amazon средняя зарплата почти в 10 раз ниже, чем в Facebook.
Медианная. Если в компании на 10 человек с зарплатой рубль приходится 1 человек с зарплатой 10 рублей, то средняя будет около 5 рублей - а медианная тот же рубль.
В Амазоне, очевидно, есть те самые "10 человек" (кладовщики и иже с ними), которые просто за счет количества статистику так гнут.