Зачем руководителю личный помощник?

Принеси мне кофе! (уже не могу его пить, но ты приноси-приноси)…

Знакомьтесь. Меня зовут Мария. Я - профессиональный помощник руководителя. У меня много работы. Я слежу, чтобы мой руководитель приезжал на встречи вовремя, перевожу ему сложные письма с английского языка, бронирую ему авиабилеты. И еще я очень энергичная и внимательная! Вот!
1818

«…теперь я отправляю запрос о поиске не в поисковик, а в мессенджер помощнику и занимаюсь другими задачами…»

Это было неважно.

«…эммм что вы все о работе, да о работе спрашиваете? Мой помощник делает визы в Европу всей моей семье. Знаете, сколько времени нужно на заполнение анкет? Нет, в турагентство теперь я не хожу - это ведь тоже время…»

Вообще-то это не рабочий процесс, в котором личный помощник (секретарь) должен указать на это, так как должностной инструкцией чётко определено, чем она должна заниматься в рабочее время.

Ответить

Дело в том, что руководитель, нанимая личного помощника, "покупает" время. У каждого руководителя и его личного помощника разный арсенал требований и потребностей. Где-то это только "секретарская работа". А где-то всё, что можно делегировать.

3
Ответить

Ладно, продано, присылайте резюме....

Ответить

Странная статья. А вот как креативное резюме — отлично!

Ответить