Самоорганизация и «бирюзовость» моментально стали трендом в России, но есть и подводные камни. Что выгоднее – классический менеджмент или свободная команда – при создании IT-решения? Мы в SimbirSoft делимся мнением, кому подходят бирюзовые команды и как оптимально выстроить взаимодействие.
Личная ответственность — одно из самых важных качеств сотрудника. Если у человека не хватает опыта — не беда, всему можно научить. Но вот отсутствие личной ответственности не заменить.
Согласны, опытные и ответственные специалисты в такой команде необходимы.