"Я тебя просил, а ты не сделал” – эту фразу предприниматель постоянно слышал в спорах между сотрудниками. Даже после написания регламентов ситуация в компании не изменилась: регламенты доставались, когда нужно было найти виноватого, а в остальное время пылились на полке.
А чего, реально что ли отдыхал и работал всего по 1-2 часа в день? Или просто стал заниматься другими задачами?
Сначала отдохнул 1-2 месяца, потом начал работать над новыми проектами