Всегда становлюсь лидером, там где работаю. Это очень просто, но так же просто, вылететь если не держаться зубами за место. Делюсь как без блата стать лидером: 1. Вас взяли на работу. Смотрите и слушайте, меньше о себе говорите, чаще спрашивайте, но при удобном случае и корректно. 2. Изучите процессы и стиль работы в данном месте. 3. Станьте лучшим игроком, но лавры отдавайте команде. 4. Став лучшим, сразу найдете "заковырки" и тормоза, которые мешают всем, но никто не хочет или не знает как можно избавиться от этого. 5. Приходите к вашему начальнику с освещением и решением проблемы. Решение должно принести пользу исключительно работодателю. 6. Если ваше решение не внедряют, тогда вы сможете предложить себя в качестве исполнителя, без материально-премиальных запросов. С точным планом и конкретным сроком, и ожидаемым результатам. 7. Успешно закрыли этот вопрос и уходите в тень. Чтобы подготовить очередное решение проблемы. 8. Главное в этом деле не браться сразу за решение больших проблем. А из одной большой проблемы периодически вытаскивать пункты, которые легко поддаются лечению. 9. Так как проблем хватает всегда и на любой работе, этот метод работает безотказно. Но не забывайте, что вы должны быть трудягой по натуре и ответственным по факту. А самое главное, очень внимательно следить за своим и Гордостью и Гордыней. Сейчас я технолог и нач.производства в мебельной фирме. Без блата и связей устроилась как швея-закройщик. Через 6 месяцев "построила" карьеру, решив давние болячки швейного подразделения. Конечно эта фирма не гигант, но моя зарплата очень конкурентная и хорошо индексируется по мере роста производительности подразделения. Чего и вам желаю!
Вы молодец. Я тоже лидер, но практически вопреки всем вашим советам. Мои секреты: влюбляться в дело, которым занимаешься; уважать людей так же, как себя.
Всегда становлюсь лидером, там где работаю. Это очень просто, но так же просто, вылететь если не держаться зубами за место. Делюсь как без блата стать лидером:
1. Вас взяли на работу. Смотрите и слушайте, меньше о себе говорите, чаще спрашивайте, но при удобном случае и корректно.
2. Изучите процессы и стиль работы в данном месте.
3. Станьте лучшим игроком, но лавры отдавайте команде.
4. Став лучшим, сразу найдете "заковырки" и тормоза, которые мешают всем, но никто не хочет или не знает как можно избавиться от этого.
5. Приходите к вашему начальнику с освещением и решением проблемы. Решение должно принести пользу исключительно работодателю.
6. Если ваше решение не внедряют, тогда вы сможете предложить себя в качестве исполнителя, без материально-премиальных запросов. С точным планом и конкретным сроком, и ожидаемым результатам.
7. Успешно закрыли этот вопрос и уходите в тень. Чтобы подготовить очередное решение проблемы.
8. Главное в этом деле не браться сразу за решение больших проблем. А из одной большой проблемы периодически вытаскивать пункты, которые легко поддаются лечению.
9. Так как проблем хватает всегда и на любой работе, этот метод работает безотказно. Но не забывайте, что вы должны быть трудягой по натуре и ответственным по факту. А самое главное, очень внимательно следить за своим и Гордостью и Гордыней.
Сейчас я технолог и нач.производства в мебельной фирме. Без блата и связей устроилась как швея-закройщик. Через 6 месяцев "построила" карьеру, решив давние болячки швейного подразделения. Конечно эта фирма не гигант, но моя зарплата очень конкурентная и хорошо индексируется по мере роста производительности подразделения.
Чего и вам желаю!
Вы молодец. Я тоже лидер, но практически вопреки всем вашим советам.
Мои секреты:
влюбляться в дело, которым занимаешься;
уважать людей так же, как себя.