Как мотивировать сотрудников без денег: 12 работающих способов и 5 шагов к внедрению
Любая сумма, которую вы платите сотруднику, через некоторое время станет для него нормой и не будет мотивировать. Деньги необходимы, чтобы удовлетворять базовые потребности. А для внутренней мотивации, которая зажигает человека и дает ему энергию, нужно нечто большее. В статье расскажем, как внедрить систему нематериальной мотивации и дадим 12 пров…
Если бы можно было выбрать только 1 вариант нематериальной мотивации сотрудников, что бы вы выбрали?
Как работодатель похвалу, как сотрудник наверное что-то более весомое 🤣🤣
Закрыть мою ипотеку)
Для меня это похвала, поддержка и хорошее отношение , независимо от статуса
как сотрудник или как работодатель?