7 методов и 8 инструментов, чтобы не потерять сотрудников на испытательном сроке

Адаптация сотрудника – не просто знакомство с коллегами и экскурсия по офису. Новые задачи, процессы, структура и цели компании, продукт — со всем этим предстоит познакомить новичка. Продуманный онбординг поможет компании быстро повысить эффективность не только сотрудника, но и всей команды. Расскажем, какие инструменты и методы для этого задейство…

7 методов и 8 инструментов, чтобы не потерять сотрудников на испытательном сроке
5252
99
33
22
11
11

Супер статейка) все бы слова из нее - да каждому работодателю в «уши»!😄
Как думаете, в течение какого времени эти методы станут нормой для каждого работодателя и их будут использовать в деле?

2
Ответить

когда это станет необходимостью для каждой компании. судя по растущему кадровому голоду - скоро

1
Ответить