Корпоративная культура. Громкие слова или реальная польза для бизнеса?

«Зачем нам корпоративная культура? Есть дела поважнее!» Даже если кажется, что в компании нет корпоративной культуры, это не так. Сплетни у кулера тоже её часть. Если культуру в компании не создавать целенаправленно, она формируется сама. И не всегда на пользу бизнесу. Рассказываю, что включает в себя корпоративная культура и почему важно ее развив…

Корпоративная культура. Громкие слова или реальная польза для бизнеса?
1919
11

Статья прям в тему, пробрала до печенок. К сожалению, у меня есть негативный опыт в этом отношении. Я работала в компании, где корпоративная культура была практически отсутствующей. Как мне кажется, итог этого всегда очевиден: сотрудники не доверяют друг другу, а мотивация всегда на низком уровне.
Пришла мысль, а может поэтому разводятся рабочие серпентарии? 🐍🐍🐍

Люди ищут движуху, нет структуры и норм морали, вот организовываются отдельные гадюшники.
Спасибо за статью! Вы крутые!

3
Ответить

Там, где разводится рабочий серпентарий, скорее всего можно выделить тоже свою некую корпоративную культуру😂

2
1
Ответить

концентрируются на получении прибыли в моменте и забывают про остальные аспекты, к сожалению

1
Ответить

Никому не пожелаешь такой атмосферы))) Как сюжет из какого-то триллера) А там хоть вкусняшки были: кофе, чай?

1
Ответить