• Как работает материальная мотивация и почему ее не достаточно?
• Что влияет на мотивацию помимо денег?
• Как выстроить процесс, чтобы сотрудники горели своим делом?
В этой статье я постарался интересно и вдумчиво разобраться в теме нематериальной мотивации
Смысл и суть мотивации никто до конца не понимает, даже те, кто придумывает схемы. Большинство работников и работодателей находятся в лицемерных условиях: работники ищут мотивацию в работе, на которой они бы не работали если бы могли себе это позволить, а работодатели пытаются (или не пытаются) замотивировать этих работников.
Мотивация она внутренняя, появляется сама когда работнику интересно, а если надо извне прикладывать какое-то действие к работнику, то это стимуляция.
Во многих случаях так и есть.
Лукас!