Трансформация HR продолжается — и хотя планировать в последние годы удаётся так себе, изменения и тренды в управлении персоналом стоит обязательно учитывать и внедрять. Рассказываем, как сфера HR адаптируется под новые условия и на чём держать фокус в вашей HR-стратегии в ближайшее время.
Ставка на команду — 100% тренд. Мы тоже замечаем это, начиная с того, что к нам обращаются за формированием команд с нуля и заканчивая тем, что очень многие команды переживали кризис и нуждались в программах развития.
В этом прямая связь между руководителями и их командами, — чем больше руководитель компании и начальники отделов знают и понимают свой коллектив и подчинённых, тем лучше команда будет работать.