Заинтересовалась, очень интересна презентация продукта
Нашла у себя в ОП несколько ошибок, спасибо))
Было полезно! Пересмотрим свой сайт. Спасибо!
Со всем абсолютно согласна. Кроме одного но: во 2 пункте правда далеко не всегда так: в крупных компаниях рекрутеры отвечают за работу с агентствами и в их КПИ в том числе входит качество работы с ними и количество кандидатов именно от агентства. В Тинькофф, например, вообще есть выделенные люди, которые отвечают за работу с агентствами. У нас куча клиентов, с которыми мы существуем в мире и согласии со штатными рекрутерами и работаем вместе на одну цель
Вы удивитесь, какие деньги зарабатывают опытные рекрутеры, лиды и HRD.
И нет, ЛПР не может просто спросить нужный кадр в чате. Этого явно недостаточно для релевантной подборки кандидатов.
Возможно, если бы наняли нормального HRD, он бы их уволил
Странно, что не питер
Весело у вас там!
Прошло уже почти 2 года, а я считаю, мы все правильно сделали.
Мне не хватает подкастов не от инфоцыган, а от обычных бизнесовых ребят