Наталья Везломцева

Все так! 🙌🏻

Как скажите 🫡

Благодарю за фидбек 💖

Очень хорошо ещё работают телеграм-каналы с прямыми контактами HR и нанимающих менеджеров. Но здесь важна скорость реакции 🙌🏻

До этого был рынок труда соискателя и работодатели «из штанов выпрыгивали». Все циклично 🌝

Через какое-то время снова все изменится.

В России действительно высоко развит эйджизм. Поэтому кандидатам 40+ приходится делать больше целевых действий при поисках работы.

Так и есть!

Согласна, что на некоторых языках программирования сейчас достаточно просто трудоустраиваться, но это точно не про Питон)

Благодарю 💔

100%, на русскоязычном пространстве они активно используются)