Anastasia CH
Я Настя, и я тоже работала в Рефокус. И я просто в шоках конечно.
Работать в стартапе и анализировать риски — это быть готовым к тому, что компания резко закроется и до свиданья. То, что тебя могут кинуть без зп за 2.5 месяца - кто к такому вообще готов? Как это можно оправдывать? Почему я не имею права злиться на это? Почему мне пытаются закрыть рот своими пятью копейками позитивного мышления? Почему мне должно быть стыдно рассказывать правду? Почему Я должна нести риски за компанию? Я не получаю долю. Что это за дешевые манипуляции?
С релокациями перестали помогать год назад. Новым сотрудникам с осени не помогали с релокациями, переездами, визаранами или чем-то еще. Мой коллега ждал 9 месяцев обещанного по офферу релокейта — и не получил.
Все эти манипуляции из разряда «Сама виновата, юбку слишком короткую надела» — просто жесть, у меня нет слов, комментаторы.
Риски несет БИЗНЕСМЕН, а не его сотрудник. Задача сотрудника — работать. И мы делали свою работу хорошо.
Мне оч нравится, что в мире договоренностей и документов вы аппелируете абстракциями и идеями.
Почему-то в моём договоре написано «не выполнил работу в срок — штраф» и «не заплатили вовремя — пени». А про «стартап может закрыться и не выплатить долги, берешь риски на себя» там не написано.
🤡
П.с. работать в Рефокусе было классно, компания подарила мне клевых людей, хороший опыт, было много чего интересного — это факт. Я не имею привычки принижать чужие заслуги. То, что ребята делали в определенный момент — это круто. Процессы и всеобщая вовлеченность в успех — восторг. Я сама лично работала по 16 часов в день и не жалуюсь на это. Было оч приятно видеть результат. Но! все эти манипуляции, ситуация с зп и нападки от вседовольных коллег перечеркнули все положительные воспоминания на 0, и от этого грустно. Но штош
Налетайте, господа, го ↓
<3 Маша!
Кать, я не хочу тут развозить шоу Малахова. Давай заканчивать эту тему. Мы все равно друг друга не услышим. Если у тебя тоже финансовые проблемы - я искренне сожалею.
Я не считаю моим правом ограничивать тебя в подсвете хороших моментов, как думаю и ты не можешь ограничивать меня в том, что чувствую и пережила именно я.
Что только не соглашусь, что 3 недели совсем не было задач. Ну вот тут спорно. Я например, не была без задач от слова совсем. Вебные воронки сами не подкручиваются (а вебы кстати созданы аж до 16 сентября), записи не создаются, рассылки не рассылаются, цепочки не меняются + созвоны. Пул работ все же был, не на 60 часов, конечно, но был. так что почему я не могу это считать? Хз, не согласна) Даже час моей работы стоит денег.
+ про фаундеры врали, это точно мне? не вижу это в своих комментариях
Я не была частью креативного отдела это раз, и два: последние 3 недели допустим да, а остальные 10 недель? Моя загрузка была по 60 часов неделю в июне-июле, например :) И я свое время просто подарила. Куда там фрилы то было брать с такой загрузкой? Я робот? п.с Фрилы я в начале сентября нашла, но как мне это поможет вернуть бабки за лето?
Катя, я очень рада, что у тебя все в жизни хорошо и тебе не нужны какие-то жалкие 2.5 ЗП, но не у всех так. Или допустим дружба с фаундерами перекрывает в твоем случае деньги (возможно, я не знаю твою мотивацию слепой защиты). В моем случае - мы не дружили, я не была с ребятами с основ, а только год. У меня нет тех же теплых чувств, как у тебя, и пытаться меня тут осадить, за то, что я говорю на секундочку правду весьма в ок тоне - считаю неправильным. Фил фри накидывать больше оправданий - если тебе так спокойнее, а ваша дружба становится от этого только крепче :) Мне, в целом, все равно.
К слову, с сотрудниками, которых сократили в конце июня также без выплат, до сих пор никак не скоммуницировали. Многие узнали о банкротстве из этой статьи. Разве кто-то может считать это нормальным?
Всякий трэш случается у всех — это бесспорно. Но кто-то выходит из ситуации человеком, а кто-то... :)
Доверчивость и наивность.
Когда медийные люди тебе показывают переписки и скриншоты, что вот-вот сейчас все будет супер — ты им веришь. Пожалуй, это хороший жизненный урок, который вряд ли кто-то из нас еще повторит и начнёт сбегать из компаний, если задержка зп больше 5 дней.
Мы оставались супер понимающим коллективом до последнего, не просиживали часы, а действительно работали. И наивно полагали, что к нам отнесутся с той же человечностью, которую мы к слову на все 100% заслужили :)
Жалко конечно, что в статье не упомянули, что все лето команда работала себе в минус, набирала долги и не получила ни цента за последние 3 месяца. А так красавчики, базара зироу :)
тогда для увеличения конверсии могло бы помочь как минимум отдавать ответы банкам корреспондентам asap - а не спустя пол месяца) но да ладно
можно по вашему каналу отправить в банк корресподент еще одно сообщение?
У тысяч клиентов деньги застряли с БОФА с мая месяца
в телеграме есть даже чат, в котором 5к людей (и количество каждый день растет) - и все они преимущественно ждут деньги от Тинькофф, репутация некогда любимого банка летит стремительно в ...бездну:) грустно за этим наблюдать
неужели вы не можете им пул таких клиентов собрать и попросить решить вопрос? Все-таки это ваш бренд, ваш продукт. Мне непонятно, конечно
Я Настя, и я тоже работала в Рефокус. И я просто в шоках конечно.
Работать в стартапе и анализировать риски — это быть готовым к тому, что компания резко закроется и до свиданья. То, что тебя могут кинуть без зп за 2.5 месяца - кто к такому вообще готов? Как это можно оправдывать? Почему я не имею права злиться на это? Почему мне пытаются закрыть рот своими пятью копейками позитивного мышления? Почему мне должно быть стыдно рассказывать правду? Почему Я должна нести риски за компанию? Я не получаю долю. Что это за дешевые манипуляции?
С релокациями перестали помогать год назад. Новым сотрудникам с осени не помогали с релокациями, переездами, визаранами или чем-то еще. Мой коллега ждал 9 месяцев обещанного по офферу релокейта — и не получил.
Все эти манипуляции из разряда «Сама виновата, юбку слишком короткую надела» — просто жесть, у меня нет слов, комментаторы.
Риски несет БИЗНЕСМЕН, а не его сотрудник. Задача сотрудника — работать. И мы делали свою работу хорошо.
Мне оч нравится, что в мире договоренностей и документов вы аппелируете абстракциями и идеями.
Почему-то в моём договоре написано «не выполнил работу в срок — штраф» и «не заплатили вовремя — пени». А про «стартап может закрыться и не выплатить долги, берешь риски на себя» там не написано.
🤡
П.с. работать в Рефокусе было классно, компания подарила мне клевых людей, хороший опыт, было много чего интересного — это факт. Я не имею привычки принижать чужие заслуги. То, что ребята делали в определенный момент — это круто. Процессы и всеобщая вовлеченность в успех — восторг. Я сама лично работала по 16 часов в день и не жалуюсь на это. Было оч приятно видеть результат. Но! все эти манипуляции, ситуация с зп и нападки от вседовольных коллег перечеркнули все положительные воспоминания на 0, и от этого грустно. Но штош
Налетайте, господа, го ↓