Programming Store
Центр удаленной разработки на 1С, MS Dynamics 365/AX, Python, Java → programstore.ru. Нас публикуют СМИ: Газета.Ру, РБК, Бизнес-секреты Т-Банка.
Согласны с вами!
А в какой сфере вы работаете?
Нам жаль, что ваш опыт был именно таким.
Это зависит от компании, при официальном трудоустройстве оплачивают и больничные, и отпуска, спокойно отпускают сотрудника. Также в хорошей компании есть HR-специалисты, которые заботятся о состоянии сотрудника: при желании специалист может поменять проект, например, в аутсорс-компании. Кроме того, есть корпоративы, различные бонусы для сотрудников и их семей. Конечно, переработки могут быть, но они согласуются с работником и оплачиваются, для некоторых специалистов — это возможность получить увеличенную зарплату и премию.
Определенно, это успех!
Спасибо за ваши истории!
Нам кажется, что кандидат в нижнем белье и начальник, почесывающий пузико из нашей истории, прекрасно бы сработались :)
Хороший вопрос, спасибо! В zool.ai, который мы внедрили и настроили у заказчика, работает сценарий реагирования на случай, когда номер не видно. Если система не может определить номер, она отправляет уведомление об этом ответственному сотруднику с требованием почистить номер для корректной работы.
Жаль, что по-настоящему лучшие ответы на интервью слышит только выключенный микрофон... :)
Хорошая идея! Радостных праздников вам!
Замечательно! Желаем уютного Нового года!
Зато представьте, какие воспоминания, какие истории! :)
Надеемся, придёте к взаимопониманию :) Весёлых праздников!
Ксения, отлично! Потом делитесь, как пройдут ваши каникулы с Илоном — мы уверены, что феерично и впечатляюще. :) С наступающим!
Понимаем!
— Какие три заветных слова хочет услышать любая девушка?
— Повышаем тебе зарплату.
Здорово, когда на работе встречаешь таких друзей! Рады, что ваша дружба прошла испытание увольнением
Хорошо, когда удаётся расстаться друзьями! Жаль, что HR-отдел не доработал с exit-интервью. А какое предложение вас заинтересовало бы так, чтобы вы изменили решение об увольнении?
Сочувствуем, что вам пришлось справляться с такими тревожащими обстоятельствами. Хорошо, что HR сработал профессионально. Всё к лучшему, желаем вам удачи на новых местах!
Согласны. А были на вашем опыте ситуации, когда не получалось или невозможно было следовать этому принципу?
Иногда бывает так, что идея в голове есть, а выделить время и силы на её реализацию самому сотруднику сложно. Хакатон организует этот процесс, помогает проявиться, создаёт поддерживающую среду. А ещё просто бывает весело работать в команде энтузиастов. У нас некоторые ребята для презентации проектов снимают креативные скетчи со сложными комичными сценариями — это абсолютное наслаждение и для них самих, и для зрителей.
Так что главное, чтобы лично вам нравился процесс. Посылаем вам лучи вдохновения на будущий хакатон. ;)
В любом случае интересно! Надеемся, вы получите отличный опыт. :) А вдруг увлечёт так, что внедрите новый навык в свою профессию!
Спасибо за поддержку, нам тоже понравился такой тип мероприятий! Очень радостно, что у вас был такой удачный опыт. Если не секрет, над каким проектом работали?
Протестовавших мы выдвинули в жюри! :) А если серьёзно, то возражений мы не встретили, наоборот, ребята очень увлеклись процессом подготовки проектов
Стараемся :) Обожаем создавать мероприятия, которые полезны и сотрудникам, и компании
Рады быть полезными!
В офисе подобные системы устанавливаются с согласия сотрудников :)
Приходите к нам работать, про ваше увлечение тоже напишем :) сайт карьеры — https://career.programstore.ru
100% понимания🤝
Все-таки вы выбрали сторону сноубордистов в этом вечном споре между сноубордистами и лыжниками :) Наш Денис одобряет!
Есть такое желание, надеемся, что получится его воплотить! :)
Cпасибо большое за высокую оценку, очень приятно!
Спасибо за отзыв, Анна!