Андрей Шапран

1

Помогаем менеджерам по продажам и руководителям в B2B оставаться в курсе последних новостей \ трендов \ фишек \ кейсов в сфере B2B продаж и маркетинга. Кому актуально - залетайте - https://t.me/floor_99

Недавно зарелизили новый выпуск видео-подкаста с CMO B2B СберМаркета.

Прирост к году +15% вполне реальная цифра. Какой у вас пример?

Можно ту же ситуацию рассмотреть с точки зрения кандидата. Вот ему всё рассказали на собеседовании что и как будет, какая замечательная компания. На тестовом дне у него есть возможность пообщаться с сотрудниками и спросить реальное положение дел и пр. А представьте кандидат оформляется, и через неделю понимает, что все не так. Но в трудовой уже отметка.

Тестовый день нормальная практика. Кандидат смотрит на компанию мы смотрим на кандидата. Обычно тестовый день длится 4-5 часов, не целый рабочий день.

Есть ощущение, что если бы статья была про Артемия Лебедева с такими же логотипами, то комменты были бы другие;)))

Сначала арестовали Сачкова, потом упал Facebook, потом упал СБЕР. Подозрительно все это...)))

А как же мудрецы, учёные, педагоги?! Они вечно в размышлении и в познании новых концепций, гипотез, идей. Или лучше не думать совсем и не анализировать?

Как боженька смолвил. Читаю и узнаю себя)))

Пицца отличная!