Ирина Пименова

Сталкивались ли вы с тем, что ваша команда не показывает ожидаемых результатов, несмотря на все ваши усилия по улучшению условий работы, выплату бонусов и внедрение гибких графиков?

Проблема может быть не в премиях, недостатке инициатив или квалификации сотрудников, а в том, что вы НЕ знаете, что на самом деле их мотивирует.

Мозг предпринимателя всегда находится в состоянии повышенной активности, принимая десятки, если не сотни, решений каждый день. В стремлении к экономии энергии наш мозг часто выбирает самые простые и быстрые пути, что может приводить к ошибкам и непредсказуемым последствиям.

Понимание когнитивных ловушек, которые мо…

Почему ваш бизнес буксует на месте?
Ответ может оказаться проще, чем вы думаете. В этой статье я поделюсь с вами, как всего один единственный принцип может кардинально изменить ваш бизнес. Также приведу реальные примеры компаний, которые уже сделали это и которые не следовали этому принципу, и дам 5 конкретных рекомендаций, чтобы вы могли применить…

Узнайте свой тип предпринимателя за 3 минуты (скачайте себе тест на определение типа личности).

Вы когда-нибудь сталкивались с тем, что вкладываете массу времени и ресурсов в новые бизнес-инструменты, но не видите ожидаемых результатов? Это разочарование знакомо многим предпринимателям.

Укрощать свое Эго или развивать его?

Укрощать свое Эго или развивать его?

В условиях неопределенности вопрос риска всегда стоит остро. Риск может стать как катализатором роста, так и причиной провала.

За 27 лет моего собственного предпринимательского опыта, успешно проживая экономические кризисы, я научилась понимать, когда стоит рисковать, а когда лучше воздержаться.