Почему CRM, KPI и управленческих знаний иногда недостаточно, чтобы команда работала эффективно. Рассказываю на примерах из собственного бизнеса и работы с руководителями.
Анатолий Полевода
с 03.10.2026
Психолог, предприниматель, бизнес-консультант, тренер НЛП. Партнёр MetaLeader. Пишу о НЛП, психологии и развитии руководителей
2 подписчика
0 подписок
11
За несколько лет преподавания НЛП Практик я заметил интересную вещь. Люди приходят на обучение с одними ожиданиями, а к концу курса иногда получают результаты, о которых изначально даже не думали. Кто-то впервые начинает выступать перед аудиторией. Кто-то становится заметно свободнее в общении…
За последние три с половиной года я обучил семь групп НЛП Практик. Если бы сегодня мне самому пришлось выбирать курс НЛП в Минске с нуля, я бы смотрел не на количество техник и не на громкие обещания, а на три вещи: логику программы, объём живой практики и работу тренера.