Несчастный случай на корпоративе: кто будет отвечать — работодатель или работники?
Декабрь — пора корпоративов. А на таких мероприятиях может произойти что угодно, включая несчастные случаи. Кто несет за них ответственность? И в каких случаях происшествие на корпоративе можно считать несчастным случаем на производстве?
В вашем примере всё относительно, потому что с одной стороны - "Мероприятие проходило в рабочее время, а всем работникам было сказано, что посещение обязательно" и получается, что человеку дали приказ прийти, но с другой стороны - его никто не заставлял напиваться и плыть непонятно куда, а также есть коллеги, которые за этим не уследили