“Я увольняюсь, блин, и я снова начинаю с начала”
Такое сообщение я получил от друга в ноябре. Он проработал на хорошей позиции полтора года, но в один день его вызвал новый руководитель, и дальше вы догадываетесь, как всё сложилось. Никогда не полагайся на работу с 9 до 18 на 100%.
Как руководитель, могу сказать, что увольнение — это всегда вызов, но и шанс для роста. Лично сталкивался с такими ситуациями и понял, что важно не терять фокус на своих сильных сторонах. Уходя, нужно чётко знать, куда двигаешься дальше, и использовать этот момент для развития. Иногда новый старт даёт намного больше, чем можно было ожидать.
100% согласен, лично у меня каждое увольнение дало в 100крат больше, НО тут все зависит от наших действий и отношения к этому!