Токсичная компания, или Как не заразиться?
Недавно я опубликовала пост о трендах на рынке труда в 2022 году и мне задали интересный вопрос: «Что такое неразвитая корпоративная культура?».
Недавно я опубликовала пост о трендах на рынке труда в 2022 году и мне задали интересный вопрос: «Что такое неразвитая корпоративная культура?».
Екатерина, в продолжение нашего обсуждения.
Наша предыдущая дискуссия была вокруг слова "неразвитая" в отношении корпоративной культуры.
На мой взгляд, Вы описали развитую корпоративную культуру и дали ее признаки.
Например:
- пассивно-агрессивное поведение
- низкий уровень взаимодействия
Если эти признаки присутствуют во всей компании, то значит эта культура развита.
Другое дело к каким последствиям она приводит (То, что что Вы описываете в статье)
Мне кажется, что словом "неразвитая" Вы хотели подчеркнуть негативную сторону корпоративной культуры с такими признаками.
Александр, в моем понимании, если никто не занимается в компании развитием корпоративной культуры, то она неразвита, поскольку негативные факторы ведут к ее деградации, т.е. в обратном направлении от улучшения. В любом случае, благодарю за ваше мнение.