Как сделать сотрудников суперэффективными: не экономить на выплатах и душевном комфорте
О том, что ради процветания бизнеса подчиненных обязательно нужно мотивировать с помощью достойной зарплаты и дополнительных премий, знает любой СЕО, иначе придется самому тащить на себе весь воз.
ситуация с партнерством неоднозначно, другой бы ждал и был бы рад такому и ушел бы не получив такое предложение, потому что достиг всего в компании