Незаменимых людей не существует!

Раздумывал о том, как написать свои мысли.... Часто ли у вас было такое, что вы сталкивались с фразой или вдруг применяли её, что незаменимых людей нет Откуда появляется эта фраза у руководителей? Если изучать психологию и теорию управления, то это из-за страха того самого руководителя. Он боится столкнуться с проблемами при поиске новых сотрудников, обучении новеньких, а так же неопределенности того, что ждёт его впереди. Уверенный руководитель должен принимать решения, не в укор сотруднику, а с пользой, как для человека, так и для компании. Что бы человек понял, что он не бракованный, а имеет потенциал который нельзя раскрыть на текущем месте. А вы что думаете?