Как удается поддерживать ресурсное состояние команды в такое непростое время? Есть ли в вашей организации традиции, которые поддерживают такое позитивное видение у сотрудников?

Перешел на стартап площадку, интересно узнать результаты работы площадки. 
Какие то стартапы представленные на сайте уже нашли инвесторов?