Глава Netflix: переход на «удалёнку» не даёт положительных результатов Статьи редакции
В отличие от других крупных ИТ-компаний Рид Хастингс рассчитывает вернуть работников в офисы при первой возможности.
Массовый переход людей на удалённую работу не приносит положительных результатов, огромный недостаток — отсутствие личных встреч, особенно на международном уровне. Таким мнением поделился глава Netflix Рид Хастингс в интервью The Wall Street Journal.
Среди сотрудников Netflix сложнее всего стало обсуждать идеи, отметил Хастингс.
Отвечая на вопрос о том, когда компания планирует возвращать людей в офисы, топ-менеджер пошутил «через двенадцать часов после утверждения вакцины». На самом деле компания рассчитывает вернуть сотрудников через полгода после появления вакцины, добавил Хастингс — когда вакцинация будет массовой.
После пандемии Covid-19 пятидневная рабочая неделя превратится в четыре дня в офисе и один день из дома, предполагает глава Netflix. «Готов спорить, что именно такую модель в итоге выберут многие компании», — отметил он.
Просто есть люди которые могут в удалёнку, а есть которые не могут. Вот кого в компании наняли, так оно и получается.
Похоже, что Рид Хастингс в удаленку не может
А что вы хотели, чувак в 1960 родился
Ну да, нужно было взять Reginald Lethalin 1990 года рождения -самого удалённого сортудника в городе. Вот бы у Нетфликс бизнес попёр в гору.
что, совсем без личного общения на стенку лезете? судя по такой истерике в комментариях
А как Вы определили "истерику", - удаленно?
Каким алгоритмом пользовались?
О, эйджизм попёр. Он не может в удалёнку не потому, что в 60-м родился, а потому, что упёртый баран которому лень перестраиваться.