Мы все сталкиваемся с коллегами, которые превращают офис (или рабочий чат) в клуб нытиков. Уверены, что у вас на работе точно есть один такой персонаж! Негативные комментарии о задачах и токсичная атмосфера могут демотивировать даже самых стойких. Как справляться с такой ситуацией? Разделим рекомендации для коллег и руководителей таких работников �…
Как со стороны коллеги мне не хватило точки зрения, чтобы чутка поддержать этого коллегу) или я тогда автоматически превращаюсь в нытика тоже?😂
А вот со стороны руководителей полностью согласна со всеми пунктами)
Если один сплетничает, а второй с интересом слушает, задает вопросы и обсуждает услышанное... Оба сплетники или только первый?)))