Власти Москвы обязали отстранять непривившихся сотрудников от работы и анонсировали «сплошные проверки» Статьи редакции

Сотрудников без прививки можно перевести на удалёнку, но они будут учитываться в штате для определения доли привитых.

Оперштаб объяснил правила обязательно вакцинации работников сферы услуг в Москве:

  • Работодатель обязан отстранить сотрудника от работы, если он не сделал прививку без противопоказаний. На время отстранения работнику не начисляется зарплата и трудовой стаж.
  • Работодатель может предложить сотруднику без прививки перейти на удалённую работу. Но все сотрудники на «удалёнке» и самозанятые учитываются в общем штате для определения доли привитых.
  • Если на предприятии будет менее 60% привитых работников во время проверки, его могут закрыть на 90 суток.
  • Роспотребнадзор будет проводить «сплошные проверки» вакцинации на всех предприятиях.
  • Требование о вакцинации 60% работников распространяется на оптовую и дистанционную торговлю.
  • Сотрудникам после прививки или с антителами после коронавируса всё равно нужно работать в масках и перчатках.
  • Иностранные сотрудники смогут сделать прививку в пунктах платной вакцинации. Пока такие пункты оборудуют.
  • Сделать прививку должны и 60% сотрудников служб доставки.

Ранее власти Москвы рассказали о штрафах для предприятий за отказ выполнять требования об обязательной вакцинации. ИП грозит 30-50 тысяч рублей, организациям — 100-300 тысяч рублей.

Компаниям из сферы услуг нужно к 15 июля привить работников первым компонентом вакцины, а к 15 августа — вторым.

0
486 комментариев
Написать комментарий...
Forgotten Games

Лол. Без изменений в ТК РФ это все не особо законно. Ну, не все, но многое.

Ответить
Развернуть ветку
Игорь

Пункт 2 статьи 5 Федерального закона № 157-ФЗ Об иммунопрофилактике инфекционных болезней. Эта специальная норма применяется.

Ответить
Развернуть ветку
Forgotten Games

Я не юрист, но там на мой взгляд, касается обязательной профилактики при проведении определенного вида работ. Работ утвержденных соответствующим Перечнем. А не всех поголовно.

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Симаков

все верно. Человек намеренно здесь вводит в заблуждение!
http://www.garant.ru/news/1469428/

Ответить
Развернуть ветку
Forgotten Games

Ну, не факт что намеренно. Законы читать надо уметь. И это нормально, что не у всех это получается.

Ответить
Развернуть ветку
Вадим Смирнов

Перечень утверждается Правительством РФ. Правительство РФ может править этот список хоть каждый день и добавлять туда профессии.
Поэтому комментарий выше по сути правильный - поправок в Трудовой кодекс не нужно, чтобы от работы устранять. Достаточно Правительству перечень подправить

Ответить
Развернуть ветку
Forgotten Games

Не все так просто как вам кажется на мой взгляд. Перечень предусматривает профессии, которые относятся к профессиям с вредными (опасными) условиями труда. Расширение перечня почти наверняка потребует гарантий и компенсаций по вносимым профессиям и это не говоря об оценке условий труда по данным профессиям, организации дополнительных мероприятий по охране труда и прочее-прочее-прочее. Ну и видимо что-то помешало сразу внести, чтобы ни у кого вопросов не было.

Ответить
Развернуть ветку
Вадим Смирнов

Справедливо.
Но уверен, что если мы с Вами обсуждаем эти вопросы, то они уж точно работают над этим вопросом.

Ответить
Развернуть ветку
483 комментария
Раскрывать всегда