Нужно ли всегда делиться с сотрудниками, когда продаёшь стартап: обсуждение кейса с «Метой» Ивана Замесина
Предприниматель строил non-profit проект и продал его за сумму своих вложений. Его осудили за то, что у сотрудников не было опционов и они могли получать меньше рынка.
Алена создает много шума, у нее это очень хорошо получается, не отнять. С какого черта фаундер должен делиться не то что прибылью, а убытками (он мог эти 8 млн вложить в банк или сам пойти работать за высокую зп), Алена не объясняет. Пишет про "малышей", которые работали за маленькие зп и обиделись