Либо найти работу, где вам платят столько, чтобы хотя бы денег на автобус хватало )) Честно - если денег нет даже на автобус и вопросы вызывает стоимость питания в ресторане возле офиса - верный признак что вас как сотрудника не сильно ценят. Возможно, дело как раз в удаленке
Если бы эти тезисы оказались на 100% верными - "удаленные" компании давно бы вытеснили "офисные" и спор был бы завершен.
Лет 15 назад удаленка тоже была и называлась фрилансом - все компании бежали от фриланса в пользу офисного сотрудника. Хотя кажется что фрилансер - идеальный вариант (оплата только по факту выполненной задачи; работать может хоть индус, хоть араб - главное качество; офигенная экономия на ФОТ, недвижимости, плюшках; увольнять вообще нет необходимости - просто не даешь задачу и все).
На самом деле, 99% аргументов против замены офисников фрилансерами еще более подходят для удаленщиков - они более расслаблены (потому что свой оклад в любом случае получат, а контроль ослаблен), асинхронны, демотивированы.
В вашей аналогии надо сравнивать ресторан с домашней едой - есть конечно фанаты, но я лучше по мере возможности выйду из дома в место, которое адаптировано под конкретный вид деятельности )
Компания решила не менять свой средний менеджмент и свои процессы, которые хорошо показали себя на рынке, в угоду сиюминутным трендам, а подбирать под свой менеджмент сотрудников. Это вполне здоровый подход.
Если менеджер не умеет выстраивать процессы под Вас, у него есть два варианта:
1) Научиться выстраивать процессы под Вас
2) Найти себе в команду того, под кого перестраивать все процессы не придется.
Статья про то, что компании все чаще выбирают п.2, а для удаленщиков всегда остается фриланс - с их повышенной эффективностью работы из дома - они должны просто рвать рынок
В скрине на созвоне никто даже камеру не включил. Я думаю, их уволили только за это )
Общение в этой ветке идет уже почти день (сколько еще Вы тратили время на набор текста - отдельный вопрос). Обсуждение устно такого же объема информации заняло бы максимум 5 минут.
В мессенджере сообщения часами набирают и слова подбирают. Самый медленный способ коммуникаций. Хуже только электронные письма
Коммуникация нарушена и заторможена. Можно обсудить за две минуты на ногах то ради чего на удаленке придется собирать зум неделю
В Турции тоже 50% держат. Помогло с инфляцией? )
Судью тоже заспамили, видимо )
Нет ( Только новые счета открывались в точке. https://tass.ru/ekonomika/20046315
Те кто открывал счета давно - на киви даже в рублях
Ты в курсе, что на Киви был банк Точка???
Видел я этих удаленщиков )) Они когда уходят на удаленку рассказывают про спорт/фитнес/выспаться - а встречаешься случайно через год и думаешь - "боже, ты вообще за собой следить перестал"