Как HR адаптироваться к изменениям в 2024 году: эйджизм, кадровый голод и вовлеченность сотрудников

Конкуренция среди работодателей катастрофически растет, кандидатов на рынке труда с каждым годом найти все сложнее. А в 2023 году добавился еще и новый игрок: искусственный интеллект. Заменят ли нас роботы? Как ИИ может расширить наши возможности и связи? Как изменилась роль HR в компании и что делать в условиях кадрового голода? Ответы — в обз…

Как HR адаптироваться к изменениям в 2024 году: эйджизм, кадровый голод и вовлеченность сотрудников
18

про нейронки интересно. какими именно пользовались и какие процессы автоматизировали?
классная идея идея с марафоном!

2
Ответить

Рекомендую посмотреть выступление Оксаны Шишкиной полностью. Она как раз отвечает на вебинаре на этот вопрос.Таймкод: 35:21 Применение ИИ в работе

2
Ответить