Почему в 2021-м нужно искать удалённых сотрудников в Telegram, а не на джоб-сайтах
Привет. На связи команда проекта "Удаленщики". Мы помогаем компаниям находить сотрудников, а гражданам — получать достойную работу. Наша команда активно развивается и перетягивает внимание все большего количества HR-ов. Cегодня мы расскажем, почему стоит искать сотрудников через Telegram, а не через "классичесие" агрегаторы. Нет, серьезно, через ме…
Бот кривой, чересчур дорогой и без гарантий, неудобный. Например, после ввода страны сообщение с просьбой ввести дату рождения обновляет свой текст на просьбу ввода страны. Что-то совсем-совсем криво.
Приветствую! С разделом "резюме" есть ошибки, вот уже разбираемся. Благодарим за отзыв!