Итоги года одного IT-предпринимателя: Кассовый разрыв и закрытие бизнеса, залетаю в тренды на VC, открываю дизайн студию мечты.
«Я — специалист» 2.0: ваш рассказ о себе, своих успехах и проектах может стать темой следующего выпуска
С наступающим! Ралли Деда Мороза. Крипта и недвижка падают. Инфляция, дивиденды, облигации. Воскресный инвестдайджест
Назрел вопрос. Я предприниматель и у меня 4 сотрудника в штате. Если меня коснется мобилизация, а сотрудников нет - что делать то? Кто будет платить налоги за меня? Кто будет зарплату платить? Кто будет отвечать за выполнение взятых мною обязательств по заключённым договорам?
По документам Вы будете уволены. ИП, я так понимаю?
ИП, видимо, будет ликвидировано, а сотрудников распустят.
По телеку сказали, что мобилизация с сохранением рабочих мест....
Т. е. нового работника как нанять - временно, и если повезёт вернуться мобилизованному - в каком состоянии он будет работать....
Ржу, аки мерин!!!
Вот так у них всё )))
https://t.me/bankrollo/7511
А если семья, жена например не работает а муж который платит ипотеку попадает под мобилизацию , что им делать, вернее неработающей жене .. Искать нового мужчину чтобы не потерять квартиру ?...какие у неё варианты ?
Вы задаете вопрос из 21 века людям, кои еще в 20 веке и частично в 19 и мыслят категориями крепостничества и воинской повинности
Комментарий недоступен
Оставишь за себя самого расторопного или просто передашь все государство. Оно не бросит тебя в беде и позаботиться о твоем бизнесе.
Как вариант отправить вместе с тобой 4 сотрудников - все пристроены, всем хорошо.
Комментарий удалён модератором
В текущем сетапе это никого не волнует и не ебет🤷♀️
Что делать то?
Этот вопрос, друг, сейчас задает каждый.
А ответа на него не жди.
Комментарий недоступен
Это меньшее о чем я бы беспокоился в таком случае.
Приятно вас увидеть, интересный софт. Но повод совсем безрадостный
Это никого не ебёт
Можно попробовать на родственника переоформить, как вариант. Надеяться ещё что не придёте на пепелище устроенное государством потом(
Что делать - мобилизироваться Дела передавать сотрудникам, если возможно. А нет - закрываться.
Форс-мажор, договора приостанавливаются или разрываются без штрафных санкций.
Насколько я понимаю в данном случае невыполнение обязательств по договорам будет являться следствием обстоятельств непреодолимой силы. Но так, конечно, все печально, вы же сколько сил потратили на создание бизнеса, да и вы не один такой :(((((
Когда выиграл в русскую рулетку.
это не кому в бункере не интересно, если ты не господин Песков, терпи реальность(