Здоровая альтернатива ДМС для бизнеса: корпоративный чекап
По данным исследования «Работа.ру» и «Сберподбор», 89% соискателей обращают внимание на льготы, которые предоставляет работодатель. 60% при выборе работы обращают внимание на наличие ДМС.
По данным исследования «Работа.ру» и «Сберподбор», 89% соискателей обращают внимание на льготы, которые предоставляет работодатель. 60% при выборе работы обращают внимание на наличие ДМС.
Ну разве что для маленьких компаний это правда подойдет, но не могу представить это как альтернативу дмс
Вполне альтернатива для тех, кто по каким-то причинам не может позволить себе ДМС для сотрудников (например, стартап). И крутое дополнение для тех, кто хочет расширить льготы для сотрудников и снизить число больничных)