Итоги года обязательно нужно проводить с командой. Мы проводим это в виде корпоратива (вначале мини конференция с подведением итогов за год и награждением каждого сотрудника за вклад), а потом уже полноценный банкет
отличный формат!)
Итоги года обязательно нужно проводить с командой. Мы проводим это в виде корпоратива (вначале мини конференция с подведением итогов за год и награждением каждого сотрудника за вклад), а потом уже полноценный банкет
отличный формат!)