Кому подходит удаленная работа?
Если интернет для вас не развлечение, а множество возможностей и инструмент заработка — то эта статья будет полезной.
Если интернет для вас не развлечение, а множество возможностей и инструмент заработка — то эта статья будет полезной.
На самом деле, выбирая работу на удаленке, соискатели часто ошибаются с обязанностями. Думают, что успеют и на пляже полежать и дела рабочие поделать.
Это не так!
В США на удалёнке 40%, но в России просто нет такого количества жилплощади. Плюс советкий менталитет. Если ты работаешь дома - значит ты не работаешь. Это как в Чечне считается что ты вообще не работаешь если ты не на гос.службе.
Я читала, что мы медленно, но верно движемся в сторону мождели США. Но пока не искоренить эту проблему из голов соотечетсвенников - все будет тщетно. Вопрос времени, восприятия и воспитания.
Билайн, Тиньков - хорошие примеры компаний, которые перевели многих сотрудников на удаленную работу. Идеальная модель))
40% из кого?
Ух ты! Коврик для мыши.
Хочу добавить, что минусов тоже хватает, и эти минусы для кого-то могут значит больше, чея для других. Вот социальный фактор к примеру. Не все выдержат 7 дней в неделю без личного общения с людьми
Поддерживаю, действительно, удаленная работа не для каждого. Однако, в компаниях с грамотным руководством (а примеры таких компаний, насколько мне известно, как раз и приведены в статье), перед тем, как взять на работу соискателя, всегда помогут разобраться, подходит ли предложенная вакансия.
Зато среди бонусов: компании создают новые рабочие места в тех городах, где достойных предложений не так много. А для кого-то это, действительно, воплощение мечты - получать доход, принося своим трудом пользу и при этом, к примеру, путешествовать ))
А Вы удаленно работаете или в офисе?