Конечно закостенелая семейность коллектива это плохо но с другой стороны уходить с работы каждый вечер с ощущением что тебя кто то "подсидел" - очень не комфортно. Не думаю что КПД человека над которым постоянно висит угроза увольнения - большая. Нормальные люди склонны планировать свою жизнь, а для этого нужна стабильность и понятные перспективы, а не гонка на выгорание, если только ваши сотрудники это не ребята 18-24 года максимум, которые сегодня в офисе в Москве, а завтра на Гоа, и хоть трава не расти.